إدارة المعهد الملكي للثقافة الأمازيغية حريصة على ربط علاقات الحوار والتشاور مع جميع فئات العاملين بالمؤسسة (بلاغ)

الرباط  – أكد المعهد الملكي للثقافة الأمازيغية أن إدارته حرصت على ربط علاقات الحوار والتشاور مع جميع فئات العاملين بالمؤسسة ومنها جمعية باحثات وباحثي المعهد التي بادرت بتقديم مجموعة من الاقتراحات عملت المؤسسة على اعتمادها حسب ما يسمح به القانون.
وأضاف المعهد، في بيان توضيحي على إثر صدور بيان عن جمعية باحثات وباحثي المعهد “يتضمن مجموعة من المعطيات غير الدقيقة عن تدبير شؤون المؤسسة”، أن المؤسسة أولت أهمية مميزة لاقتراحات الجمعية وآرائها في ما يتعلق بقضايا البحث العلمي والقضايا المهنية للأساتذة الباحثين، في إطار احترام النصوص القانونية.
وأوضح بيان المعهد، الذي توصلت وكالة المغرب العربي للأنباء يوم الخميس بنسخة منه، أن تسيير وتدبير شؤون المعهد يخضع لقوانين منها الظهير الشريف المحدث للمؤسسة والقانون الأساسي للموظفين والنظام الداخلي والقوانين الجاري بها العمل في تدبير شؤون الموظفين، وأن القرارات تتخذ بعد استشارة اللجنتين العلمية والإدارية، مشيرا إلى أن المؤسسة تعاملت بروح إيجابية ومرنة مع النصوص القانونية تشجيعا للمبادرات والاقتراحات الفردية والجماعية داخل المؤسسة.
وخلص البيان التوضيحي إلى أن إدارة المؤسسة تعتبر أن الحوار هو الوسيلة الأساسية لمعالجة كافة القضايا التي يمكن أن تطرح، وتسعى بهذا الخصوص إلى خلق الظروف المواتية والمناخ الطبيعي للعمل الجاد والكفيل برفع التحديات المرتبطة برهانات الظرفية الحالية خدمة للثقافة الأمازيغية في ضوء المقتضيات الدستورية.